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    当!

    胡强瞪大了眼睛,你管这叫做鞭策?还有,这个评选方法叫做绝对公平?

    这已经先天性公平不足了吧?

    以前虽然他们赶不上先进,但好歹也没有不称职,现在可好,福利不仅吃不到,还得强行背锅?

    “这不公平!”胡强站起来道,情绪有些激动,就差拍桌子了。

    乐乐在一旁惊呆了,胡经理,你竟然敢当面反驳了···好厉害呦~~

    “凭什么我们就必须选出一个不称职?大家工作都那么努力,这是在扼杀员工的积极性!”

    哗啦!

    一下子周围就讨论开了,大家都在交头接耳。

    啪!

    “肃静!”Lisa皱起眉头,使劲拍了拍桌子。

    很快,所有的声音又都消失了。

    “强,工作努力那是基础,不是说你努力了就是称职的。”Lisa的音量逐渐加大。

    “效率!质量!这才是我们追求的!”

    “公司要求每个部门选一个不称职,就是为了鞭策大家,朝着更优秀前进!而不是为了让你在这里···拖——后——腿——”Lisa瞥了一眼胡强,拉长语调。

    胡强努力平复下自己的情绪,又腆着脸挤出一个笑容道,“Lisa啊,能不能向上面再反应一下,这种方法真的···很难让人接受嘛。”

    “反应?呵呵,强,这是由董事会经过小组会议后,再由总裁办直接下达的文件,你让我向谁去反应?”Lisa语气逐渐冰冷。

    “公司条例第一条是什么?”

    “绝对服从公司领导,遵守公司各项规章制度和文件···”胡强有气无力的回答道。

    “perfect!既然你都知道,那还不赶紧去执行——”Lisa狠狠瞪了一眼。

    “是···”胡强讪讪笑着,慢慢坐回位置上,显得有些失魂落魄。

    “好了,大家还有其他疑问吗?”Lisa淡漠道。

    全场噤若寒蝉,哪个还敢出头。

    “很好,希望大家多多阅读文件,将它读懂吃透,这个礼拜记得投选。现在,散会!”

    说完最后一句话,其余人顿时起身,议论的声音再次响起。

    胡强坐在位置上,双手捂住脸,随后揉了揉自己的眼睛。

    “胡经理···”乐乐委屈道。

    “乐乐,你先回去吧,我看会文件,对了,先别和莫菲他们说,你懂我意思吧?”胡强拍拍她的肩膀。

    “哦,我知道了···”乐乐抱着自己的笔记本,心事重重的离开了。

    Lisa在离开前又深深的看了一眼胡强,随后小碎步踩着高跟,风风火火的推门去。

    pS:胡强:去你妹的狗屁文件!去你妹的绝对公平!不就是看不起我们迫事部吗?什么董事会!什么总裁办!连小智障都比你们聪明!!